Mô tả công việc:
Quản lý toàn bộ quy trình tuyển dụng bao gồm JD, CV, portfolio, test & phỏng vấn.
Đánh giá ứng viên cho các vị trí Marketing / Design (Graphic, Video, 3D...).
Hỗ trợ xây dựng tài liệu đào tạo & mentoring cho thành viên Pickdi.
Quản lý cộng đồng Talent Pool, duy trì kết nối với ứng viên tiềm năng.
Remote 100%.
Thứ 2 – Thứ 6 (08:00–17:00) & Thứ 7 sáng (08:00–12:00).
Ký HĐLĐ chính thức sau 2 tháng thử việc.

Yêu cầu:
Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm trong Marketing hoặc Design.
Có kỹ năng đánh giá portfolio, test và phỏng vấn.
Tiếng Anh tốt (biết tiếng Hàn là lợi thế).
Thành thạo các công cụ ATS như Ninehire, Notion...
Cẩn thận, tư duy logic, trách nhiệm cao.
Ưu tiên có kinh nghiệm mentoring / tuyển dụng đội ngũ nội bộ.
Ưu tiên đã từng tham gia xây dựng chương trình đào tạo hoặc cộng đồng nhân tài.
Ưu tiên có tư duy chiến lược, khả năng làm việc đa nhiệm trong môi trường quốc tế.